2月14日，燕矶桥公司召开第一届职工大会第四次会议暨2025年工作会、全面从严治党暨党建、纪检工作会，燕矶桥公司党委书记、总经理关爱军出席会议。

   会上传达学习交投集团领导杨昌斌同志、叶战平同志在湖北交投集团第三届职工代表大会第二次会议暨2025年工作会上讲话精神；总结、部署2025年党建、纪检工作；听取并审议通过了燕矶桥公司2025年度工作报告、工会工作报告以及2024年度预算执行、2025年预算编制情况报告；现场同步进行了党支部书记抓基层党建工作述职评议工作。会议明确2025年奋斗目标，动员全体党员、干部、职工锐意进取、奋斗实干，进一步凝心聚力，推进燕矶桥公司高质量发展。

   会议指出，2024年燕矶桥公司上下团结一心，砥砺前进，工作亮点精彩纷呈：这一年，是完成目标产值形象进度最好的一年，超目标任务10%；质量安全工作再上一个台阶，全省排名前列；南湖路互通立交改平交工程，节约投资成本；突破征迁协调瓶颈问题，黄龙服务区匝道改扩建工程开工；招标投标工作全部落实落地，为2025年工作打下坚实基础；配合集团完成巡察，提升公司管理效能；清廉燕矶桥建设更强；计量支付及时有效，工作作风好，工作效率高，保障项目顺利推进；综合管理效能不断提升，节约了管理费用；干部职工获得感更强，涌现大量先进个人、先进集体、第一党支部荣获国资委先进基层党组织，树立了你追我赶、锐意进取的拼抢意识，形成了“越是艰险越向前”的昂扬斗志和“万众一心加油干”的磅礴力量。

   会议强调，2025年是决胜“十四五”收官、谋划“十五五”开局的关键之年，站在这个蓄势待发的新起点上，燕矶桥公司要认真落实集团第三届二次职代会精神和2025年工作要求，完全、准确、全面贯彻新发展理念，坚持稳中求进总基调，以加强党建引领，推动高质量发展为主题，以跳起来摘桃子，保持“飞”的状态，推进各项工作迈上新台阶。

   就做好2025年工作，党委书记、总经理关爱军同志强调，一是加强党建引领，坚定不移，做党最忠诚的“捍卫者”。加强政治领导，落实政治责任，深化政治教育，强化政治监督，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，协同解决项目难题；二是立足岗位，强化责任，做坚定落实的“实干者”。领导班子发挥“头雁”作用，锚定公司确定的目标任务，坚持岗位责任制，实行清单化管理，提高管理效能，形成逐级负责机制；三是坚定信心，勇于担当，做攻坚克难的“奋斗者”。坚定目标任务不动摇，进一步提振发展信心，坚决破除“等、靠、要”的思想，要强化队伍建设，提供多岗位锻炼机会，培树一支懂技术、会管理的人才队伍；四是筑牢防线，全员参与，做合规管理的“践行者”。提升全员依法合规意识，对法律法规、制度规范心存敬畏，要进一步巩固巡察整改成果，不断完善公司内部制度、流程管理，确保公司党委各项要求在落实过程中不偏向、不变通、不走样。

   会议由燕矶桥公司党委委员、副总经理李小伟主持，公司领导班子及全体职工参加会议。